Cabinet de recrutement
Marketing à Angers

Lity vous accompagne pour dénicher le meilleur profil parmi les 157 175 habitants à Angers.


EXPERTISE Angers & Marketing

Lity, votre cabinet pour recruter des profils experts

Lity est un cabinet de recrutement spécialisé dans l’accompagnement des entreprises en quête de talents. Notre expertise couvre les métiers de la Tech, du Marketing, du Sales, du Legal et de la Finance.

Nous sommes convaincus que le succès d’une entreprise repose sur l’humain. Nous dénichons les talents Angevin(e)s qui partagent votre vision et vos ambitions de croissance.

Discuter de mon besoin
+ 200 entreprises accompagnées
+80k
Candidats qualifiés
dans notre base
0
Rupture d’essai
en 2025
5/5
Satisfaction Google
de nos partenaires

La méthode Lity pour recruter à Angers

1

Cibler

Un headhunter dédié maximise vos chances de recrutement en définissant une scorecard du candidat idéal.

2

Recruter

Votre headhunter recherche et vous présente les profils les plus qualifiés. Il vous accompagne jusqu’à l’onboarding.

3

Fidéliser

L’audit de fin de process compare vos metrics avec le marché sur notre dashboard (package, time to hire).

Nous contacter maintenant

Ils nous font confiance

Nous accompagnons chaque jour des entreprises ambitieuses.

Antoine Bouchet

Co-fondateur

"Super accompagnement sur des recrutements clefs notamment un head of growth. De l’aide sur la compréhension du besoin à l’accompagnement sur le process de recrutement. Je recommande."

Lucas Tournel

Co-fondateur & Président Directeur Général

"Nous travaillons avec Lity depuis plusieurs années, ils ont recruté notre CMO et nous sommes très satisfait. Les process de recrutements sont très pro et nous échangeons avec de très bons candidats."

Nicolas Bitner

Général Manager, Growth

"Très bon cabinet à taille humaine ! Le suivi est vraiment personnalisé et professionnel. Un cabinet qui écoute vraiment les besoins clients et les spécificité de notre entreprise."

Un suivi en temps réel de vos recrutements

Accédez à une plateforme dédiée pour suivre l’avancement de chaque recrutement, étape par étape.
Visualisez votre pipe de candidats, partagez vos feedbacks post-interviews et centralisez toutes les informations clés au même endroit.

Marketing Manager

Suivi des candidats

Candidat Étape Statut
Marie Laurent Entretien client Validée
Antoine Dubois Shortlist En attente
Lucie Bernard Premier call OK

Julie Headhunter

Julie

Principal Headhunter

Des headhunters qui maîtrisent votre marché

Chaque mission est confiée à un chasseur de têtes spécialisé dans votre métier, capable de vous conseiller sur les profils disponibles, les niveaux de salaire et les attentes des candidats.

✓
Vous gagnez du temps : la personne qui mène la mission comprend instantanément les bons parcours.
✓
Vous obtenez de meilleures réponses : un interlocuteur qui parle le même langage, ça ouvre des portes.
✓
Vous prenez de meilleures décisions : recommandations sur l’adéquation poste–profil et les risques.

Comment Lity recrute à Angers  ?

Que ce soit à Angers  ou n’importe où en France, notre process pour recruter vos experts du marketing est simple et repose sur cinq grandes valeurs.

Transparence

La transparence auprès de nos partenaires, de nos candidats et de nos équipes en interne.

Excellence

Maîtriser chaque détail et être exigeant envers nous-même, nos candidats et nos partenaires.

Innovation

Recherche permanente d’optimisation et à l’affût des nouvelles tendances du marché.

Esprit d’équipe

Le collectif prime. Partage d’informations et entraide pour réussir ensemble.

Esprit client

Se battre pour vos enjeux comme si c’étaient les nôtres jusqu’à la résolution complète.

Office Lity
Work Lity
Meeting Lity

Le marché du recrutement Marketing à Angers

 

Le recrutement marketing à Angers connaît des évolutions significatives, portées par les dynamiques locales et l’essor du digital. De plus en plus d’entreprises angevines recherchent des experts en marketing digital pour renforcer leur présence en ligne et augmenter leur visibilité. Les professionnels du SEO, SEA, gestionnaires de réseaux sociaux et spécialistes de la publicité en ligne sont ainsi très demandés. Par ailleurs, le content marketing devient une priorité pour bon nombre de sociétés implantées à Angers, désireuses de se différencier grâce à une stratégie de contenu bien pensée. La connaissance des spécificités du territoire local permet aussi aux recruteurs angevins de cibler des profils capables de s’adapter aux marchés régionaux ainsi qu’aux industries clés de la région Pays de la Loire, telles que l’agroalimentaire, la tech ou encore l’e-commerce. En parallèle, les outils collaboratifs et les compétences en gestion de projet sont de plus en plus intégrés dans les profils recherchés, afin de favoriser une approche agile des stratégies marketing.

 

FAQ : Recruter en Marketing à Angers

Quel est le rôle d’un cabinet de recrutement Marketing ?

Un cabinet de recrutement Marketing agit comme intermédiaire entre les entreprises et les candidats pour identifier, attirer et sélectionner les meilleurs talents. Il utilise des outils spécialisés pour évaluer les compétences et l’adéquation culturelle, facilitant ainsi un processus de recrutement efficace et ciblé.

Pourquoi faire appel à un cabinet de recrutement à Angers ?

Faire appel à un cabinet de recrutement à Angers permet de gagner du temps, de bénéficier d’une expertise spécifique dans l’identification de talents qualifiés et d’améliorer les chances de trouver des candidats parfaitement adaptés aux exigences du poste. Ce service est particulièrement précieux pour des rôles spécialisés ou de haut niveau.

Quelle est la meilleure manière de recruter un expert du marketing ?

La meilleure manière de recruter un expert du marketing combine une compréhension approfondie des besoins de l’entreprise avec des stratégies de sourcing avancées, incluant l’analyse de données et le recrutement prédictif pour anticiper les besoins en talents. Il est aussi crucial d’assurer une bonne expérience candidat pour renforcer la marque employeur.