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Vous êtes attiré par le métier de Chasseur de têtes ? Nous recherchons en permanence de nouveaux talents pour développer notre cabinet.
Votre ascension chez LITY
On ne recrute pas des employés, on forme nos futurs associés.
Un plan de carrière limpide, dès le premier jour.
Consultant Junior
Formation intensive à 360°. Accompagné par votre manager, vous apprenez les rouages du métier.
Confirmé & Senior
Maîtrise totale de votre verticale. Vous développez votre portefeuille client et votre réseau de candidats.
Lead ou Expert
Le choix vous appartient : management d'équipe ou contributeur individuel de haut vol.
Partner
En environ 4 ans "from scratch", devenez associé. Prenez part au capital et à la vision long terme de LITY.
La performance
récompensée.
Chez LITY, votre évolution rime avec rémunération. Nous avons conçu un système de primes déplafonnés où seule votre performance dicte votre salaire.
Evolution du chiffre d'affaires
La moyenne de nos consultants seniors après 36 mois d'activité chez nous.
Une équipe déterminée
Incentives tous les 6 mois, soirées mémorables et objectifs à dépasser.
Pas de poste ouvert en ce moment
Notre équipe est actuellement au complet. Cependant, Lity grandit vite et nous restons toujours ouverts aux belles rencontres. N'hésitez pas à nous contacter directement.