Cabinet de recrutement
Freelance & Indépendants
Consultant Freelance, Développeur Freelance, Designer Freelance, Expert Data Freelance, Directeur de mission…
Les meilleurs profils Freelance & Indépendants ne postulent pas, ils se chassent.
0 rupture de période d'essai en 2025
Pourquoi nous confier votre
recrutement
Freelance & Indépendants ?
Chasse ciblée
Nous mettons en relation directe les meilleures expertises freelances avec les entreprises qui en ont besoin : consultants spécialisés, développeurs indépendants et experts techniques disponibles rapidement pour des missions à fort impact.
Évaluation
Nous évaluons chaque profil freelance sur son expérience en mission, la qualité de ses références clients, sa capacité à s'intégrer rapidement et à livrer en autonomie dans des environnements exigeants.
Partenariat Long Terme
Nous partageons nos insights marché (tendances stack, salaires crypto, réglementation) et nos rapports de chasse pour vous aider à structurer une équipe solide.
+ de recrutements
Gain de temps
Rétention des talents
Ils nous font confiance
Très satisfait de la collaboration
Nous avons fait appel à LITY pour nous accompagner sur plusieurs recrutements stratégiques, notamment sur des profils digitaux et tech. J’ai été particulièrement impressionné par la qualité du suivi et la compréhension fine de nos besoins. L’équipe LITY a su aller vite tout en garantissant un niveau d’exigence très élevé sur la sélection des candidats.
Excellent accompagnement
Un vrai plaisir de travailler avec Lity, ils sont très réactifs, persévérants. Pour être passé à la fois en tant que candidat et recruteur je trouve qu'il y a un bon équilibre entre la défense des intérêts de l'entreprise et des candidats pour que tout le monde s'y retrouve.
Très satisfait
Lity nous accompagne sur nos profils web3 depuis maintenant 2 ans. L'équipe comprend rapidement nos besoins et le flux de candidat est de très bonne qualité. Le résultat est au rendez-vous : nous avons pu recruter plusieurs profils solides (5+ exp, ex-licornes) en un temps relativement court !
Étapes clés du recrutement
1
Définition du besoin et scorecard
2
Ciblage et stratégie de chasse
3
Qualification et évaluation
4
Présentation des candidats et rapports
5
Accompagnement jusqu'au closing
6
Analyse des KPIs et amélioration continue
Nous recrutons pour vous dans ces villes :
FAQ
Oui. Nous identifions des freelances disponibles pour des missions de 3 mois à plus d'un an, en temps plein ou partiel, en remote ou sur site.
Nous analysons ses références clients précédentes, la nature et la durée de ses missions, la qualité de ses livrables et sa réputation dans sa communauté professionnelle.
Nous avons une forte spécialité sur les profils tech et digital : développeurs, data scientists, consultants en transformation digitale, experts IA et product managers en mission.
Nous pouvons présenter des profils freelances sous 24 à 72 heures selon la spécialité et la disponibilité du marché.
Nous nous concentrons sur l'identification et la mise en relation. La gestion administrative (contrat, facturation) reste à la charge de l'entreprise et du freelance.